9月4日，據印尼媒體報道： 一場裁員風暴襲擊了（le）印尼萬丹最（zuì）大的鞋廠（chǎng）。事實上，鞋廠裁員（yuán）的計劃 早在兩年前就已計劃，但今年才（cái）實現。

訂單低迷，艱難的決定

萬丹最大的鞋廠裁員1200餘名

共有1,214名員工受到公司裁（cái）員（yuán）決定的影響。即便如此，公司還是履行了受裁員影響員工的權利和義務。

考慮到俄羅斯和烏克（kè）蘭（lán）衝突導致美國和歐洲經濟疲軟，導致出口需求低迷（mí），訂單（dān）數量持續（xù）下降，因此必須采取這一艱難（nán）的決定。

圖來源印尼媒體報道截圖，侵刪

該工廠是一家專業生產足球產品的中心，特別是阿迪達斯和（hé）SPECS品牌的鞋子。公（gōng）司並未處於破產狀態，也沒有負債累累，因此（cǐ）決定裁員以穩定公司財務。

該公司名稱為 PT Panarub Industry，位於萬丹省坦格（gé）朗市 Karawaci 區，原名為 CV PAN ASIA CHEMICAL。目（mù）前，PT Panarub Industry 經營著三個工廠，生產了超過 2000 萬雙鞋。現在該公司至少擁有15000多名員工。 

這家工廠成立於1968年，至今已有55年曆史，由Lukas Sasmito創辦。1985 年，該公司的領導權移交給了（le） Hendrik Sasmito。

很快，這家大公（gōng）司開創了向歐洲（zhōu）大陸出口的先河。直到1987年，PT Panarub Industry才開始向美國市場出口，並（bìng）取得了巨大成（chéng）功。

1988年（nián），PT Panarub Industry成為阿迪達斯（sī）品牌的合作夥伴（bàn），生產高（gāo）品質的專業（yè）鞋。

此前，該工廠生產Mizuno、Lily、LA Gear等各（gè）種鞋類產品。

2024年

印尼鞋廠的工資可能上漲15%？

8月（yuè）底，印尼雇主（zhǔ）協會（huì） (Apindo) 主（zhǔ）席 Shinta Kamdani 回應了印度尼（ní）西亞工會聯合會 (KSPI) 和工黨提出的將最低工資（zī）提高 15% 的要求（qiú）。她強調，企業主將遵守政府法規。

Shinta解釋說，所有地區的（de）工資上漲幅度不會相同，因為它是根據（jù）省和市/區的最低工資規定（UMR）製定的。

然而，顯而易見的是，最低工資是基於安全線的。“我（wǒ）認為這對於在公司工作（zuò）一年的人來說非常（cháng）重要。那些工（gōng）作超過一年的人已經有（yǒu）了工資標準，他們（雇主）也（yě）遵（zūn）循（xún）了這個標（biāo）準。”辛塔說。

正如之（zhī）前報道的，工黨主席賽義德·伊（yī）克（kè）巴爾（ěr）在 2023 年 8 月 21 日星期一的虛擬新聞發布會上要求加薪 15%。他（tā）強調，考慮到 ASN、TNI 和 Polri 的工資增加，加薪（xīn）是合（hé）理的提高 8%，養（yǎng）老金（jīn）領取者提高 12%。

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